根据葫芦岛市船舶制造和配套行业协会章程及渤船重工[2007]303号“关于加强外包管理的暂行办法”的文件精神，特制定本公约，望各外协队伍共同监督执行。

1、各外协队伍之间禁止互相挖人，哄抬工资。有违反者将追究用人单位（外协队伍法人）责任直至清退出厂。

2、合法用工。各外协队伍负责人，要认真学习《中华人民共和国劳动法》做到依法用人，依法办事，务必与各外协工签订劳动合同，这样既能使员工安心，有可以有效控制人员流动，依法追究违约人及相关单位的责任。

3、各外协队伍应本着以人为本的原则，坚持人性化管理，切实维护职工利益。要转变观念，把外协工当成自己的兄弟姐妹，从工作、生活上要关心他们，爱护他们。让他们感受到家一般的温暖。适当提高外协工的工资，做到不压资，不苛扣工资。

4、各外协队伍要加强技术及人才队伍的建设，各法人代表要有“科技是第一生产力”的管理理念，要重视技术人才的培养，想方设法留住人才。

                                                     葫芦岛市船舶制造和配套行业协会

                                                             2008年5月22日